إدارة تنمية الموارد البشرية - الإدارة العامة للموارد البشرية
مدير الإدارة
أ. محمد بن مساعد المصعبي
المهام
- تهدف الى خلق فرص التنمية البشرية والإستفادة من الفرص المتاحة بداخل أو خارج الجامعة في تدريب وتطوير قدرات موارد الجامعة البشرية للوصول الى مستوى عالٍ من الأداء يحقق متطلبات العمل والجدارات المطلوبة لتحقيق روية الجامعة.
التواصل
رقم التحويلة 8808 رقم الهاتف 0175428808
وحدة التطوير و الجودة
تهدف وحدة التطوير و الجودة إلى تحقيق الجودة في كافة خدمات و أنشطة الإدارة العامة للموارد البشرية بما يتفق مع معايير الجودة و رفع كفاءة الموارد المادية و البشرية و التقنية و تطوير العمل المؤسسي الجاذب و المحفز .
وحدة التخطيط القوى العاملة
إدارة رأس المال البشري و المعرفي و ضمان استمرارية العمل المؤسسي
عن طريق التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة و تحديد الاحتياج من الموارد البشرية
, و التخطيط للتعاقب الوظيفي بتحديد الأدوار الوظيفية المهمة و الوظائف الحرجة و العمل على صرف مستحقات الدورات التريبية..
وحدة الأداء الوظيفي
العمل على نشر الثقافة الإدارية ودراسة الاجراءات والنماذج وتبسيطها لتحقيق أعلى مقدار
من الكفاءة والفعالية وتحسين مستوى أداء الموظفين من خلال اختيار أفضل الطرق
والوسائل العلمية الحديثة في مجال الإدارة.
-
وحدة تدريب القوى العاملة
وحدة المواهب و إعداد القادة
تساعد وحدة إدارة المواهب و إعداد القادة في بناء شبكة إمدادات بالمواهب و إدارة الموظفين
ذوي الامكانيات العالية ووضع الخطط و تحديدهم و تطويرهم و الاحتفاظ بهم
كما تساعد في بناء شبكة إمدادات بالمواهب للتأسيس لنجاح الجامعة على المدى الطويل.
